Dieses Jahr startet das Mentoring Programm von Frauen aufs Podium in eine neue Runde - für mehr Frauen in der Politik.
Im Brandenburgischen Landtag beträgt der Frauenanteil 32 %, in Gemeindevertretungen sind es durchschnittlich 28 %. Der Anteil von Bürgermeisterinnen beläuft sich auf 19 %. Zur Stärkung von Frauen, die sich politisch engagieren, führt der Verein Frauen aufs Podium zum zweiten Mal ein überparteiliches Mentoring-Programm durch. Erfahrungsgemäß sind die Herausforderungen in den verschiedenen Parteien für Frauen ähnlich, daher handelt es sich hierbei um ein überparteiliches Angebot. Nur mit parteiübergreifenden Koalitionen können wir auf politischer Ebene Veränderungen bewirken. Für das Programm können sich jetzt Mentor*innen und Mentees bewerben.
Wer kann Mentor*in werden?
Sie verfügen über langjährige Erfahrungen im Politikbereich? Sie wollen den politischen Nach- wuchs stärken? Mehr Frauen in der Politik ist Ihnen ein wichtiges Anliegen und Sie wollen sich dafür einsetzen? Wenn Sie diese Fragen mit ja beantwortet haben, sind Sie der*die passende Mentor*in für das Programm. Wir suchen sowohl Männer als auch Frauen, die Nachwuchspolitikerinnen in der Politik stärken und ihre Erfahrungen weitergeben wollen. Dabei profitieren Sie selbst von dem Netzwerk der Mentor*innen und dem Austausch unter Kolleg*innen.
Sie werden in der Rolle als Mentor*in geschult und lernen engagierte Menschen in der Politik kennen.
Wer kann Mentee werden?
Sie sind eine Frau, die in einer Partei oder freiem Wählerverband in Brandenburg organisiert ist? Sie sind seit Längerem politisch engagiert und wollen besser aufgestellt im Politikbetrieb Fuß fassen? Sie wollen sich mit einer erfahren Person aus der Politik auf Augenhöhe austauschen und wissen nicht, mit wem? Wenn Sie diese Fragen mit ja beantworten konnten, sind Sie bei uns genau richtig. Als Mentee vernetzen Sie sich mit anderen Frauen, die sich in der brandenburgischen Politik engagieren und etwas bewegen wollen. Sie profitieren vom Netzwerk, der Expertise und dem Austausch sowie einer professionellen Begleitung des Mentoring-Prozesses. Das Programm richtet sich vor allem an Frauen, die sich in der Kommunalpolitik engagieren.
Die Idee
Wir gestalten ein überparteiliches Mentoring-Programm, bei welchem Mentor*in und Mentee in ihrem Prozess begleitet und inhaltliche Impulse für beide Seiten gegeben werden. Von April bis November 2022 nehmen die Teilnehmer*innen an sechs moderierten Veranstaltungen teil, von welchen drei in Präsenz und drei online geplant sind. Innerhalb des achtmonatigen Prozesses werden die Mentees zusammen mit ihrer*m Mentor*in in einen regelmäßigen Austausch treten. Bei einer Einführungsveranstaltung lernen sich die Tandems kennen, die zuvor in einem umfassenden Prozess von uns gematched wurden.
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